Synode d'arrondissement: vers des mutualisations qui prennent en compte les réalités du terrain

Réunis à Tramelan samedi 7 novembre sous la présidence de Raphaël Schär, les déléguées et délégués au Synode de l’arrondissement jurassien des Églises réformées Berne-Jura-Soleure ont pris connaissance de l’avancement des groupes de travail du processus «Osons réformer» qui ont présenté trois études structurelles concernant la communication, le travail de jeunesse et les mutualisations administratives.

Dans le domaine de la communication, le porte-parole du groupe de travail, le pasteur régional Reto Gmünder, a souligné de grandes différences de fonctionnement dans les paroisses et les régions en utilisant l’image du Rubik’s Cube (photo). Cette réalité de terrain a été prise en compte dans les trois variantes proposées pour l’avenir allant d’un statu quo renforcé à une centralisation en passant par un modèle de centre de compétence. Chaque solution comportait ses avantages et ses inconvénients présentés sous la forme d’une analyse SWOT.

Une analyse similaire a été présentée par la porte-parole du groupe jeunesse Céline Ryf, responsable de la catéchèsefrancophone (photo). Deux variantes ont été proposées, l’une visant une centralisation globale, l’autre une décentralisation avec un modèle de contrat de prestation auquel chaque paroisse ou région serait libre de souscrire ou non. Le tout en s’adaptant aux nouvelles lignes directrices de la catéchèse qui étend le travail jeunesse de 0 à 25 ans.
En ce qui concerne les mutualisations administratives, la porte-parole du groupe de travail Nadine Linder, administratrice de la paroisse de Moutier, est revenue sur les difficultés actuelles qui ont accompagné les réflexions. Trouver des conseillères et des conseillers de paroisse ainsi que des bénévoles devient de plus en plus difficile. Souvent une paroisse repose sur les épaules de trois à quatre personnes qui n’ont pas forcément toutes les compétences requises et qui, naturellement, ont tendance à s’épuiser. Trois variantes ont également été proposées. Une variante de statu quo renforcé avec soutien RH et juridique, une variante de délégation avec externalisation de certaines tâches et une variante de centralisation de type paroisse générale qui mettrait en place une nouvelle superstructure régionale.

Les trois présentations soulignaient la nécessité d’agir de manière proactive afin de garantir la pérennité de l’institution et de ne pas subir les conséquences liées à des difficultés financières et de personnel qui se profilent déjà à l'horizon.

Le Synode en bref

Les déléguées et délégués ont également validé le budget 2027 de 13'402'00 francs. L’augmentation par rapport au budget 2026 s’explique par la formation diaconale en grande partie couverte par une subvention à la formation diaconale des Églises réformées Berne-Jura-Soleure. En 2027, le personnel bénéficiera d’une augmentation d’un échelon de traitement.

Dans son intervention, le conseiller synodal des Églises réformées Berne-Jura-Soleure, Philippe Kneubühler a partagé ses inquiétudes liées au budget de l’Union synodale suite à une nouvelle répartition de la subvention de l’État entre les Églises réformée et catholique basée sur le nombre de membres. Il s’est en revanche réjoui de la stabilisation des sorties d’Église et a informé sur le plan de protection pour la prévention des abus de pouvoir qui sera discuté lors du prochain Synode bernois.

La présidente de la fraction jurassienne au Synode bernois Marie-Louise Hoyer s’est réjouie d’avoir une délégation à nouveau complète avec une répartition des tâches et des compétences réattribuées. La fraction proposera de plus une motion au prochain synode bernois visant à simplifier l’engagement de ministres en cas de vacances de postes.

La pasteure de Tramelan Caroline Witschi a été élue déléguée à la commission de gestion de la Conférence des Églises romandes.
Lors du culte synodal, il a été procédé à la consécration de la nouvelle pasteure de Villeret Hélène Grosjean ainsi qu’à la reconnaissance de ministère des catéchètes professionnel-les (Lauraline Galataud, Natacha Weiss et Adrien Despont). Marianne Chappuis a également été installée en tant que pasteure régionale et le pasteur John Ebbutt en tant que membre du Conseil du Synode jurassien.

Centre social protestant Berne-Jura

Lors de l’assemblée du Centre social protestant qui a débuté la journée, les déléguées et délégués ont accepté le budget 2027 qui se monte à 13513865 francs et qui comprend une augmentation liée à un accroissement du volume des prestations sollicitées par l’assurance-chômage du canton de Berne. L’assemblée a pris connaissance de la démission de Jean-Philippe Marti qui a accompagné le CSP durant près de trois décennies et à contribué à son développement impressionnant, un engagement qui force le respect. L’assemblée a également remercié Sylviane Zulauf Catalfamo, vice-présidente du comité, pour son engagement sans faille. Pascal Gagnebin a été élu nouveau président et Jean-Marc Guenat nouveau membre du comité.

Des incertitudes planent actuellement sur les programmes d’occupation et d’insertion proposés dans le cadre de l’aide sociale. Un contrat de prestation a été conclu avec le Gouvernement jurassien concernant le site de Moutier qui porte sur les prestations des secteurs social et dettes ainsi que couples et familles. L’intégration professionnelle plus bénéficie de 60 places et de 56 places sur les sites de Bienne et Tramelan pour les
années 2027 à 2031.

Un 60e anniversaire repoussé

Le CSP Berne-Jura qui souffle cette année ses 60 bougies avait prévu de fêter dignement cet anniversaire en lien avec la fin des travaux d’assainissement de
l’immeuble de Tramelan. Le chantier ayant pris du retard et les conditions générales défavorables ont quelque peu freiné le projet. Cela n’a pas empêché le Synode de reconnaître l’important travail du CSP Berne-Jura dont la mission consiste à répondre aux problèmes sociaux actuels en étant au service des personnes les plus fragiles dans un environnement en pleine mutation.

Le président du Conseil du Synode jurassien Silvano Keller à offert un cèdre au directeur du CSP Pierre Ammann en citant un proverbe africain qui pose la question de savoir quel est le meilleur moment pour planter un arbre. La réponse: il y a 20 ans. Une manière de souligner l’importance d’agir en amont pour faire face aux problèmes.

Dans son discours le président de l’assemblée Raphaël Schaer a insisté sur le rôle qu’occupe le CSP dans un monde ou les fragilités sociales se multiplient et se complexifient: « L’action du CSP nous rappelle que la solidarité n’est pas une idée abstraite, mais une responsabilité concrète. Puissions-nous continuer, ensemble, à soutenir cette œuvre précieuse qui témoigne chaque jour de notre volonté de placer l’humain au centre de nos préoccupations».